伟德体育简介
为�；；ず透纳魄樾�，，，防治污染和其他公害，，，包管公众康健，，，推进生态文明建设，，，增进经济社会可一连生长。 。。。。节约和循环使用资源、�；；ず透纳魄樾巍⒃鼋擞胱匀恍鞯木谩⑹忠照吆筒椒�，，，使经济社会生长与情形�；；は嘈鳌� 。。。。
聚焦｜陕西伟德体育集团权属各企业学习贯彻集团二届五次职代会暨2026年岁情会精神（一）
编者按：
2月1日，，，陕西伟德体育集团召开二届五次职代会暨2026年岁情会，，，总结2025年岁情，，，剖析生长形势，，，安排2026年重点使命，，，进一步发动宽大干部职工重整行装再出发，，，接续斗争谱新篇，，，坚定不移推动集团实现“十五五”优异开局。 。。。。连日来，，，集团权属各企业迅速组织宽大干部职工认真学习贯彻聚会精神，，，进一步统一头脑、凝聚共识，，，汇聚起推动集团实现“十五五”优异开局的强盛协力。 。。。。现刊发第一期。 。。。。
延安伟德体育公司
2月2日，，，延安伟德体育公司召开专题聚会，，，组织全体干部职工学习贯彻集团二届五次职代会暨2026年岁情会精神，，，指导全体干部职工统一头脑、凝聚共识，，，以高昂姿态投身高质量生长新征程。 。。。。
聚会要求，，，全体干部职工要以集团圆会精神为引领，，，紧扣2026年重点使命，，，细化剖析、压实责任，，，驻足区域现实践行集团战略安排。 。。。。一是强化党建引领，，，擦亮“红心绿业”党建品牌，，，推动党建与生产谋划、项目建设、清静治理深度融合。 。。。。二是聚焦主责主业，，，包管现有项目高效运行，，，紧扣区域职能和市场协调焦点，，，深耕本土、聚焦油气田伟德体育主业扩份额、提质量，，，同步结构新能源伟德体育与县区情形治理新领域，，，培育生长新动能，，，推动集团决议安排落地。 。。。。三是深化刷新立异，，，落实市场化、细腻化治理要求，，，引发企业内生动力，，，推进治理流程优化与本钱管控，，，通过数字化转型提升运营效率。 。。。。四是筑牢清静伟德体育底线，，，以高度责任感提防种种危害，，，包管企业平稳生长，，，充分验展区域平台优势，，，为集团“十五五”妄想落地孝顺实力。 。。。。（郝海红）
油气工程公司
2月2日，，，油气工程公司召开专题聚会，，，转达学习贯彻集团二届五次职代会暨2026年岁情会精神，，，将集团战略安排与要求精准转化为公司生长的现实验动，，，全力推动公司高质量生长迈向新高度。 。。。。
聚会要求，，，要细密围绕集团“13573”生长思绪，，，以“做大市场、做优项目”为起点，，，以深化刷新为强劲动力，，，以科技立异为有力支持，，，以危害防控为主要底线，，，全方位提升公司焦点竞争力，，，有力推动工业转型升级，，，清晰勾勒公司生长路径。 。。。。一是统一头脑，，，提升站位高度。 。。。。全体干部职工认真研读、深刻体会集团圆会精神，，，通过层层转达、普遍宣贯，，，确�；＞刍峋裆钊肴诵摹� 。。。。二是聚焦主业，，，统筹协同推进。 。。。。一方面，，，加大市场开发力度，，，起劲拓展营业领域，，，自动探寻新的营业增添点，，，为公司生长注入新活力。 。。。。另一方面，，，聚焦项目建设要害环节，，，强化项目全生命周期治理，，，确珍重点项目准时完工投产，，，筑牢公司生长的坚实基本。 。。。。三是深化刷新，，，强化内控治理。 。。。�；Ｆ鹁⑽韧淄平罨⑿�，，，优化治理流程，，，提升治理效能，，，增强市场化选聘机制建设，，，营造公正竞争、优胜劣汰的优异气氛，，，充分引发公司生长的内生动力与活力。 。。。。四是增强防控，，，筑牢危害底线。 。。。。牢靠树立危害防控意识，，，增强清静生产治理，，，完善清静制度系统，，，强化清静教育培训，，，加大清静检查力度，，，实时消除清静隐患。 。。。。五是党建引领，，，强化政治继续。 。。。。坚持党建引领公司生长全局，，，一连用习近平新时代中国特色社会主义头脑武装头脑、指导实践、推动事情，，，激励全体干部职工勇于继续、起劲作为，，，为实现油气工程公司恒久稳固生长孝顺实力，，，为集团高质量生长添砖加瓦。 。。。。（朱冰玉）
大秦情形公司
2月2日，，，大秦情形公司召开专题聚会，，，转达学习集团二届五次职代会暨2026年岁情会精神，，，研究安排贯彻落实聚会精神详细行动。 。。。。
聚会要求，，，一是各部分、权属各企业要迅速组织转达并深入学习聚会精神，，，精准锚定整年目的使命，，，聚焦要害领域与焦点环节，，，凭证职责规模、明晰使命分工，，，系统梳理形成清晰可行的事情妄想。 。。。。要突出要害事项，，，明确阶段目的与完成时限，，，重点就市场拓展、项目运维、降本增效、清静生产等焦点事情睁开深入妄想。 。。。。二是要勇于破局，，，迎压而上。 。。。。全体干部职工要坚持苏醒，，，增强机缘意识与危害意识，，，以主行动为的姿态攻坚克难，，，在生长中逐步化解历史遗留问题。 。。。。必需将运营项目摆在焦点位置，，，强化运营专业人才储备与梯队建设。 。。。。同时一直强化项目储备，，，深入推念头制刷新，，，扎实开展“三定”事情，，，统筹协调、一连发力，，，确保周全完成年度各项事情使命。 。。。。三是要统一头脑、凝聚协力，，，以坚定信心面向未来。 。。。。全体干部职工必需细密团结，，，以高昂斗志和务实作风，，，在新征程上轻装上阵、接续斗争，，，全力以赴冲刺年度谋划目的。 。。。。在攻坚中凝聚智慧，，，在拼搏中开拓新局，，，配合为谱写企业高质量生长新篇章注入强劲动力、作出应有孝顺。 。。。。（张雅楠）
水情形公司
2月2日，，，水情形公司召开专题聚会，，，转达学习集团二届五次职代会暨2026年岁情会精神。 。。。。
聚会要求，，，全体干部职工要深学细悟聚会精神，，，切实将头脑和行动统一到集团决议安排上来。 。。。。一是统一头脑凝聚共识，，，坚定信心勇毅前行。 。。。。要以高度的政治责任感和使命感，，，牢靠树立忧患意识，，，坚定破局生长刻意，，，将集团事情要求转化为详细行动，，，层层压实事情责任，，，细化推进行动，，，推动整年重点事情有序开展。 。。。。二是聚焦生长拓展市场，，，精准发力提质增效。 。。。。紧扣市场生长趋势和公司生长现实，，，靶向发力拓市场、优谋划、提效能，，，以高质量市场拓展推动公司生长提质增效。 。。。。三是夯实基本坚守底线，，，磨炼务实继续作风。 。。。。坚决破除“等靠要”消极头脑，，，全体干部职工要自动继续、起劲作为，，，以求真务实的态度、勇挑重担的精神、履职尽责的作风，，，聚焦应收账款清收、项目建设等重点难点事情，，，以实打实的行动推动各项事情落地落实，，，为实现集团高质量生长孝顺水情形实力。 。。。。（李晨辉）
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